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　　3、资格审查。对考生按招聘的条件要求进行资格初审，考生考试时需携带本人身份证、毕业证、户口本的原件及复印件，学信网打印带二维码的高等教育学籍学历在线验证报告，近期免冠二寸照片3张(照片正面需打印姓名)，凡发现虚假学历及其它证件者，一律取消报考资格。初审合格后填写《同江市公开招聘公安局警务辅助人员报名登记表》《同江市公开招聘公安局警务辅助人员考生诚信承诺书》和《考生个人健康状况承诺书》。

　　4、体能测试。参加测试的考生，按通知到指定地点参加体能测试;体能测试为通过性测试，不合格者，取消招聘资格。体能测试标准如下：

　　(1)男子组

　　(2)女子组

　　5、面试。面试采取结构化面试的形式进行，重点考察考生的语言表达、逻辑分析及应变等综合素质，由专家组对报名审查合格人员进行综合面试考试，满分为100分。专家组按照评分标准独立打分，所得平均数，按四舍五入保留两位小数进行计算，即为应聘者的考试成绩。

　　6、体检。结合体能和面试成绩按照1:1的比例拟定体检人选。面试成绩相同的加试体能测试。体检标准按照《公务员录用体检特殊标准(试行)》等相关规定，由招聘领导小组统一组织进行体检。体检费按照医院实际发生费用由考生个人缴纳。体检不合格者，由招聘单位统一进行复检，复检不合格者取消招聘资格，产生空缺的按照面试总成绩高低依次递补。

　　7、政审。由市公开选拔领导小组对应聘人员进行政审，重点考察应聘人员的政治素质、敬业精神及是否参加非法组织等事项。

　　五、聘用

　　公示期满无异议的，统一分配到市公安局，劳务派遣公司(同江市泓瑞人力资源服务有限公司)对拟聘用人员签订劳动合同，合同期限为三年(含试用期)，不服从组织分配的不予聘用。试用期为6个月，试用期满考核合格的，予以聘用，试用期内若考核不合格者，出现空缺，按照招聘考试成绩高低依次补位工作人员。

　　六、管理及待遇

　　市公安局确定专门机构和指定具体部门负责队伍建设、日常管理、教育培训等方面工作。留置看护辅警执行留置看护任务期间，免费提供食宿，不执行留置看护任务时由指定部门安排开展其他警务辅助工作。试用期满后，经公安局考核合格者继续履行劳动合同。合同期内工资按照月薪1800元标准执行，并缴纳相关保险，资金及管理费由市财政拨付。其他福利待遇参照同江市公安局警务辅助人员相关保障执行。合同期结束后，经公安局考核，合格者继续签订劳动合同，不合格者，不予续签。

　　七、疫情防控